G1 fez lista com as principais perguntas feitas pelos telespectadores ao longo do ano no quadro 'Seus Direitos' no JRO1. Defensor Público Fábio Roberto responde dúvidas. Quadro Seus Direitos do JRO1Reprodução/Rede AmazônicaNo quadro 'Seus Direitos', que vai ao ar toda quarta-feira no Jornal de Rondônia 1ª Edição, os rondonienses têm a oportunidade de esclarecer as principais dúvidas e saber mais sobre seus direitos com o Defensor Público Fábio Roberto.No 7º episódio da série especial, gravada com exclusividade ao g1, o defensor explica se um trabalhador afastado por doença pode ser demitido. Assista:Seus Direitos: trabalhador afastado por doença pode ser demitido?O que diz o Defensor?A demissão de funcionário após afastamento por doença e/ou incapacidade é possível, dependendo da natureza da doença. Existem dois tipos de afastamento:Doença comum;Doença por acidente de trabalho. O afastamento por doença decorrente de acidente de trabalho e doença ocupacional é concedido ao trabalhador prejudicado fisicamente com situações ocorridas no/pelo ambiente em que trabalha. Nesse caso, o funcionário possui estabilidade dentro da empresa por um ano após seu retorno ao cargo.Por outro lado, no caso de afastamento por doenças alheias ao ambiente profissional, o funcionário não é amparado pelo mesmo direito. Neste caso, ao retornar ao trabalho, ele não possui estabilidade. (Entenda no vídeo acima).